BR Connect - Seminar für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretende

Als Betriebsratsvorsitzende oder Stellvertretende übernehmen Sie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben als geschäftsführende Arbeitnehmervertreter. Neben einem oft fordernden Arbeitsalltag bewegen Sie sich im Spannungsfeld unterschiedlicher Erwartungen – von Geschäftsführung, Belegschaft und dem eigenen Gremium.

Gleichzeitig führen Sie ein Gremium mit unterschiedlichen Persönlichkeiten, Interessen und Erwartungen. Das verlangt Führungsstärke und soziale Kompetenz: Sie schaffen Orientierung, moderieren Konflikte und Widerstände und gestalten die Zusammenarbeit im Gremium.

Genau hier setzt das Seminar an: Als Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretende aus der Versicherungswirtschaft reflektieren Sie Ihre Rolle als Leitungsteam, bringen konkrete Situationen aus Ihrem Betriebsratsalltag ein und entwickeln im Austausch mit anderen Vorsitzenden praxisnahe Lösungswege.

Praxisbaustein „Führung- und Leitungskompetenz“

• Vorsitz und Stellvertretung als Leitungsteam wirksam aufstellen
• Rollen, Aufgaben und Verantwortung im Gremium klären
• Gemeinsame Ziele entwickeln, Entscheidungen vorbereiten und Positionen überzeugend vertreten
• Zusammenarbeit, Motivation und Teamdynamik im Gremium aktiv gestalten
• souverän mit Konflikten, Widerständen, Störungen und schwierigen Charakteren umgehen
• Führung des Gremiums ohne Direktionsrecht/Weisungsbefugnis: Orientierung geben, Beteiligung fördern und Verantwortung stärken
• die eigene Rolle und das eigene Führungsverhalten als Betriebsratsvorsitzende:r oder Stellvertretende:r reflektieren
• Aufgaben und Verantwortung sinnvoll verteilen und delegieren
• mit unterschiedlichen Rollen und Erwartungen im Gremium umgehen

Praxisbaustein „Betriebsrat 4.0 – Betriebsratsarbeit in einer Arbeitswelt im Wandel“

• Mitgestaltungsmöglichkeiten in einer dynamischen, unsicheren und komplexen Arbeitswelt erkennen und nutzen
• Veränderungen in der Arbeitswelt und agile Arbeitsformen aktiv mitgestalten und ihre Auswirkungen auf die Betriebsratsarbeit einordnen
• mit schnellen Veränderungen, Unsicherheit und widersprüchlichen Anforderungen in der Gremienarbeit umgehen
• Betriebsratssitzungen und -versammlungen mit modernen Formaten gestalten
• Arbeitsbelastung im Blick behalten und Entlastungsmöglichkeiten in der modernen Arbeitswelt schaffen
• eigene Praxisfälle einbringen, Erfahrungen austauschen und gemeinsam Lösungswege diskutieren

Zielgruppe
Für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertretende aus der Versicherungswirtschaft, die ihre Rolle im Leitungsteam weiterentwickeln, konkrete Herausforderungen aus dem Gremienalltag bearbeiten und sich mit Kolleg:innen auf Augenhöhe austauschen möchten.

Teilnahmegebühr und Tagungspauschale
Zur Teilnahmegebühr kommen Tagungspauschale und Übernachtungskosten hinzu. Die genauen Kosten finden Sie in der Preisübersicht.

Unterbringung
Mit Ihrer Anmeldebestätigung erhalten Sie alle Informationen zur Zimmerbuchung im Seminarhotel. Bitte beachten Sie die Fristen für das reservierte Zimmerkontingent.

Unsere Datenschutzhinweise für Teilnehmer:innen finden Sie hier.