Arbeitsrecht für Führungskräfte

Basiswissen für die rechtssichere Mitarbeiterführung

  • Konzept

    Gerade Führungskräfte der Versicherungswirtschaft sollten über solide Kenntnisse im Arbeitsrecht verfügen. Von besonderer Bedeutung für eine erfolgreiche Führung ist das Wissen über die Reichweite und die Durchsetzungsmöglichkeiten des eigenen Weisungsrechts. Wesentlich ist aber auch, dass sich Führungskräfte mit den Fragestellungen auskennen, die sich bei der Führung von Mitarbeitern von der Einstellung bis zur Kündigung – auch unter Berücksichtigung möglicher Beteiligungsrechte des Betriebsrats – ergeben können. 

    Aktuelle Themen
    Berücksichtigung finden auch arbeitsrechtliche Themen, die zum Teil erst im Zuge der Corona-Pandemie offenkundig wurden, insbesondere mit Blick auf die Arbeit im Homeoffice.

    Sie sind unter sich
    Unsere Veranstaltungen werden ausschließlich für Personal- und Führungskräfte der Versicherungswirtschaft entwickelt. Dies ermöglicht einen intensiven und branchenspezifischen Erfahrungsaustausch unter den Teilnehmern. In Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeberverband der Versicherungsunternehmen in Deutschland (AGV) wird das Programm kontinuierlich weiterentwickelt und orientiert sich dabei speziell an den Bedürfnissen der Praxis.

    Praxisnahe Schulungen
    Die Referenten, bestehend aus dem AGV-Team, sind mit allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen in der Assekuranz bestens vertraut - die tarifrechtlichen Besonderheiten eingeschlossen. In unseren Seminaren erwerben Sie daher das notwendige Know-how, um Ihr Unternehmen in diesen Themen optimal zu beraten.

  • Ziele / Nutzen

    Die Teilnehmer lernen die gesetzlichen arbeitsrechtlichen Grundlagen der individual- und kollektivrechtlichen Themen kennen. Zusätzlich werden aktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung und Gesetzgebung erläutert. Ziel ist es, dass die Teilnehmer bei der Führung von Mitarbeitern auftretende arbeitsrechtliche Fragestellungen zutreffend einordnen und unter Ausübung ihres Direktionsrechts einer Lösung zuführen können. Die Teilnehmer sollen betriebsverfassungsrechtlichen Beteiligungsrechte erkennen können und wissen, wie mit ihnen umzugehen ist.

  • Inhalte

    Auszug aus den Inhalten:

    Anbahnung von Arbeitsverhältnissen

    • AGG-konformes Bewerbungsgespräch
    • Grundzüge des Arbeitsvertrags
    • Befristung

    Grundzüge des Betriebsverfassungsrechts

    Arbeitsrecht im laufenden Arbeitsverhältnis

    • Arbeiten im Homeoffice
    • Weisungsrecht
    • Arbeitszeit
    • Mutterschutz/Elternzeit
    • (Brücken-)Teilzeit
    • Arbeitsunfähigkeit
    • Urlaub

    Störungen im Arbeitsverhältnis

    • Krankheit,
    • Low Performance inkl. Abmahnung
    • Kündigung
    • Aufhebung
  • Teilnahmeinformationen

    Zielgruppe
    Führungskräfte aus der Versicherungswirtschaft

    Durchführungsform
    Dieses Seminar kann sowohl in Präsenz wie auch als Online-Seminar durchgeführt werden

    Unsere Datenschutzhinweise für Teilnehmer finden Sie hier.

Inhouse Anfrage
Web-Code
V7079
Preis

Ausschließlich als maßgefertigte Unternehmenslösung buchbar.

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