Design Your Career – Berufliche Orientierung mit Design Thinking
Design Your Career – Berufliche Orientierung mit Design Thinking

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Design Your Career – Berufliche Orientierung mit Design Thinking

Mit kreativen Methoden den eigenen Weg gestalten und die Karriere in der Versicherungswirtschaft weiterentwickeln

03.02. - 10.03.2026
Online

Preis auf Anfrage

Die individuelle Unternehmenslösung für Ihre Mitarbeiter

  • Individuell – Schulung nach Ihrem Bedarf
  • Flexibel – Vor Ort oder online
  • Lohnend – Kostenvorteil ab 5 Personen
  • Passend – Maßgeschneidertes Angebot für Ihr Team

Wenn die Frage „Wie soll es beruflich für mich weitergehen?“ im Raum steht, reicht klassische Karriereplanung oft nicht mehr aus. In einer Arbeitswelt, die immer weniger planbar ist, verlieren die alten Spielregeln immer mehr an Bedeutung. Mit Design Your Career erhalten Sie einen frischen, praxisnahen Ansatz, um Ihre berufliche Rolle neu zu denken – ohne alles über den Haufen zu werfen.

Auf Basis von Design Thinking unterstützt Sie das Seminar dabei, ihre Stärken, Motivationen und Potenziale bewusst zu nutzen. Anstelle abstrakter Karrierestrategien stehen machbare Schritte und konkrete Umsetzung im Mittelpunkt – Sie setzen sofort an, wo es für Sie relevant ist.

Dabei geht es nicht darum, das gesamte Berufsleben auf den Kopf zu stellen. Vielmehr eröffnet das Seminar einen neuen Blick auf Ihre berufliche Situation – und hilft, Chancen dort zu entdecken, wo Sie heute schon stehen.

Sie erleben:

  • Klarheit in Umbruchphasen – etwa bei der Frage nach Führungsverantwortung, Wiedereinstieg oder beruflicher Neuorientierung
  • Direkten Transfer in den Alltag – Sie probieren unmittelbar Methoden aus, reflektieren Ergebnisse und können diese direkt umsetzen
  • Stärkere Bindung – weil Sie Ihre persönliche Entwicklung aktiv gestalten
  • Nachhaltige Wirkung – durch kleine, machbare Schritte statt einmaliger Impulse

Das Seminar bietet Ihnen strukturierte Reflexion, praktische Werkzeuge und kreative Methoden, mit denen Sie Ihre berufliche Rolle in der Versicherungsbranche nachhaltig und realistisch gestalten.

Ziele / Nutzen

In diesem Seminar gewinnen Sie:

  • Eine fundierte berufliche und persönliche Standortbestimmung
  • Klarheit über eigene Motivationen, Kompetenzen und Stärken
  • Neue Perspektiven auf Herausforderungen und mögliche Entwicklungswege
  • Mehr Mut zur Eigenverantwortung und erlebte Selbstwirksamkeit im Berufsalltag
  • Einen konkreten Umsetzungsplan für die nächsten Schritte Ihrer beruflichen Entwicklung

Inhalte

Das Seminar folgt den fünf Phasen des Design Thinkings. Jede Phase zeigt Ihnen einen konkreten Weg, Ihre berufliche Orientierung aktiv zu gestalten:

  1. Verstehen und Beobachten – Den eigenen Ausgangspunkt erkennen und Bedürfnisse klar benennen.
  2. Sichtweisen definieren Eigene Ziele klar definieren und Blockaden lösen.
  3. Ideen generieren – Wege und Möglichkeiten entdecken, die bisher unerkannt waren.
  4. Prototypen entwickeln – Erste konkrete Schritte entwerfen und im Alltag ausprobieren.
  5. Umsetzen – Machbare und realistische Ziele verfolgen und Erfahrungen reflektieren.

So verwandeln Sie Unsicherheit in Orientierung und Ideen in konkrete Handlungsschritte.

Teilnahmeinformationen

Zielgruppe:
Das Seminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus der Versicherungsbranche sowie an alle, die ihre berufliche Weiterentwicklung aktiv und eigenverantwortlich gestalten möchten. 
Es wendet sich auch an Mitarbeitende, die ihre Möglichkeiten besser kennenlernen, gezielt nutzen und ihre persönliche Entwicklung voranbringen wollen.

Durchführung
Das Seminar wird online über Microsoft Teams durchgeführt. Für interaktive Übungen nutzen Sie ein virtuelles Whiteboard.

Technische Voraussetzungen

  • Laptop oder PC (Smartphone/Telefon sind nicht geeignet)
  • stabile Internetverbindung
  • Kamera und Headset

Unsere Datenschutzhinweise für Teilnehmer:innen finden Sie hier.

Referent:innen

  • Dr. Isabelle Kürschner

Info-Cockpit

Termine

03.02. - 10.03.2026
Online

Dauer

Workshop 1: 
3. Februar 2026, 9-12 Uhr

Workshop 2: 
10. Februar 2026, 9-12 Uhr

Peer Gespräch (moderiert): 
10 März 2026, 9-10 Uhr

Abschluss

Dauer

Workshop 1: 
3. Februar 2026, 9-12 Uhr

Workshop 2: 
10. Februar 2026, 9-12 Uhr

Peer Gespräch (moderiert): 
10 März 2026, 9-10 Uhr

Sie haben Fragen?

Bettina Ktona

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