Wissenswertes aus dem Schwerbehindertenrecht

Im Umgang mit schwerbehinderten Bewerbenden und Mitarbeitenden können Arbeitgebende viele – auch AGG relevante – Fehler machen. Neben der Darstellung der Rechtslage und der aktuellen Rechtsprechung werden anhand konkreter Fallbeispiele die Rechte und Pflichten des Arbeitgebers bei der Einstellung, im laufenden Arbeitsverhältnis und bei der Beendigung erörtert. Hierbei wird auch auf die Rolle der Schwerbehindertenvertretung und des Betriebsrates eingegangen.

Sie sind unter sich
Unsere Veranstaltungen werden ausschließlich für Personal- und Führungskräfte der Versicherungswirtschaft entwickelt. Dies ermöglicht einen intensiven und branchenspezifischen Erfahrungsaustausch unter den Teilnehmern.

In Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeberverband der Versicherungsunternehmen in Deutschland (AGV) wird das Programm kontinuierlich weiterentwickelt und orientiert sich dabei speziell an den Bedürfnissen der Praxis.

Praxisnahe Schulungen
Die Referierenden, bestehend aus dem AGV-Team, sind mit allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen in der Assekuranz bestens vertraut - die tarifrechtlichen Besonderheiten eingeschlossen. In unseren Seminaren erwerben Sie daher das notwendige Know-how, um Ihr Unternehmen in diesen Themen optimal zu beraten.

• AGG-konforme Stellenausschreibung
• Durchführung eines korrekten Bewerbungsprozesses
• Besondere Rechte schwerbehinderter Menschen im laufenden Arbeitsverhältnis
• Voraussetzungen einer formell rechtswirksamen Kündigung
• Beteiligungsrechte der Schwerbehindertenvertretung und des Betriebsrats

Zielgruppe
Mitarbeitende aus Personalabteilungen und Führungskräfte, die sich einen Überblick über das Schwerbehindertenrecht verschaffen möchten.

Flexible Durchführung
Die Schulung wird als Online-Seminar durchgeführt.

Unsere Datenschutzhinweise für Teilnehmer:innen finden Sie hier.